更新時間:1天前
N0122339
手機已認證
| 39歲| 大專| 10年以上工作經驗 |未婚
戶籍:保密
現居住:浙江省臺州市路橋區
求職意向
期望職位:副總裁/副總經理
期望行業:不限
期望薪資:2K~3K/月|想在坎門,沙門,楚門工作
求職狀態:我目前已離職,可快速到崗
139****0180
獲取聯系方式
自我描述
1)擅長制造業銷售、技術、財務、PMC、采購、生產、品置、售后、物控等部門的流程再造及管理; 2)擅長制造型企業的表單、報表、ERP等數據管理和績效管理 3)良好的價值觀及陽光的心態; 4)計劃、組織、溝通、協調、親和能力強; 5)忠誠度高、雷厲風行的執行力、強實的抗壓能力; 6)良好的文字功底與寫作能力; 7)精通公司團隊構建、企業文化建設及新企業流程再造; 8)精通ISO9001、IATF16949、ISO14001、SA8000、客戶驗廠; 9)有豐富的民營及股份制企業管理經驗、精益生產能力,獨當一面主持公司經營管理工作; 10)熟悉企業相關的法律法規及薪酬福利保障制度;
教育經歷
1999-9 至 2002-7
[2年10個月]
大專|江西科技師范大學|工商管理
工作經歷(TA工作了16年8個月,共做了4份工作)
2002-7 至 2011-10
[9年3個月]
PMC經理|深圳富士施樂高(日資電子企業)
工作職責:1、主導銷售訂單的評審、跟進、回復訂單交期、對銷售訂單交期負責; 2、主導生產計劃的編排、落實、異常處理; 3、主導物料需求計劃的編排,追蹤、跟進物料的準時到位; 4、制定財務預算預按,組織財務財務預算預按會議,提高資金的理由率; 5、負責供應商管理、主導供應商供貨合同、質量協議的簽訂; 6、制定管理管理制度及管理辦法,記錄、統計供應商供貨情況,以此位依據,對供應商做等級分類管理,進行考核; 7、優化部門組織結構,崗位職能職責及工作流程; 8、制定部門績效考核方案,落實部門的績效考核; 9、編制、落實部門管理制度,管理辦法; 10、負責倉庫規劃,實施物料的定置、定容、定量管理; 11、負責倉庫物料的標識、主導及時質量問題物料的退貨、定期對呆滯品進行處理; 12、設置物料的安全庫存,平衡各狀態物料存量; 13、安培訓目標培訓下屬,提交培訓事項及記錄; 14、預期全年生產計劃,分解全年計劃任務,落實推進; 15、主導生產計劃編制前提條件(BOM、采購周期、產能系數、及時庫存、制造工藝)的表單化和共享; 16、控制部門成本在目標范圍內; 17、協調和處理橫向部門之間的事務并文件化支持的落地; 18、每月、每周提交工作報表和工作臺賬;
2011-11 至 2015-2
[3年3個月]
生產總監|浙江沃爾液壓有限公司(機械制造)
工作職責:1、按銷售訂單交期要求完成生產計劃任務; 2、生產符合品質標準的產品; 3、控制生產成本在目標范圍; 4、打造符合現代化企業標準的生產現場; 5、優化不符合安全生產項,防范不安全事故的發生; 具體職責詳見“附件簡歷”
2015-3 至 2018-4
[3年1個月]
生產副總|寧波華德汽車零配件股份有限公司
工作職責:副總公司生產運營全面管理 詳細職責見“附件簡歷”
2018-5 至 2019-6
[1年1個月]
常務副總|臺州市展翔科技有限公司(摩托車/汽車零配件加工)
工作職責:副總公司全面管理 詳細職責見“附件簡歷”
附件簡歷
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